Tobias Harzer é o novo responsável pela divisão de Automação do Conselho de Administração do Grupo Jungheinrich

O Conselho de Supervisão da Jungheinrich AG nomeou Tobias Harzer (50 anos) membro do Conselho de Administração do Grupo, responsável pelas áreas de Automação e Equipamentos de Armazém, com efeitos a partir de 1 de fevereiro de 2026. O mandato inicial terá a duração de três anos.

A divisão de Automação e Equipamentos de Armazém integra todas as unidades e recursos dedicados a robôs móveis, sistemas automatizados de armazenamento e recolha (ASRS) e equipamentos de armazém. Nos últimos anos, a Jungheinrich realizou investimentos significativos nestas áreas, expandindo de forma substancial a sua presença tecnológica e geográfica no domínio da automação, nomeadamente através de aquisições.

Kathrin Dahnke, Presidente do Conselho de Supervisão da Jungheinrich AG, afirma: “A automação é uma prioridade estratégica para a Jungheinrich e abre oportunidades de crescimento significativas para o Grupo. Tobias Harzer já era o responsável por esta área enquanto Vice-Presidente Sénior e, com a sua vasta experiência, está empenhado no desenvolvimento consistente deste importante eixo de atuação no âmbito da Estratégia 2030+.”

Tobias Harzer assume a liderança da divisão de Automação e Equipamentos de Armazém, sucedendo a Lars Brzoska, que fazia a gestão interinamente desde março de 2025, enquanto Presidente do Conselho de Administração. Com a nomeação de Tobias Harzer, o Conselho de Administração da Jungheinrich passa novamente a contar com cinco membros.

Desde abril de 2025, Tobias Harzer exerce o cargo de Vice-Presidente Sénior, sendo responsável pela área de Automação e Equipamentos de Armazém na Jungheinrich, que conta com mais de 1.000 colaboradores. Nesta função, deu início a um programa abrangente de transformação, que incluiu uma nova orientação estratégica, a reorganização de todas as unidades e uma reestruturação consistente de custos. Ao longo da sua carreira, o Tobias Harzer desempenhou diversas funções de gestão no Grupo Jungheinrich, trazendo para este novo cargo vários anos de experiência em equipamentos de movimentação de carga, bem como competências comprovadas em automação. Antes de integrar a Jungheinrich, Tobias Harzer trabalhou durante vários anos na consultora estratégica Roland Berger.